Wir arbeiten mit Zielen. Für die Brücke und die verbundenen Unternehmen gelten acht strategische Zielbereiche:

• Mehr seelische Gesundheit in der Region
• Hohe Qualität und ständige Verbesserung leben
• Kundenzufriedenheit erhöhen
• Fachliche Innovationskraft schaffen
• Mitarbeiter*innen systematisch fördern und werben
• Öffentliche Akzente setzen
• Wirtschaftliche Stabilität sichern
• Bürgerschaftliches Engagement fördern und gestalten

In einem jährlichen zweitägigen Strategieworkshop des gesamten Managements der Brücke-Gruppe evaluieren die Fachbereiche ihre Zielerreichung und formulieren für das Folgejahr ihre Schwerpunkte. Daraus werden Unterziele für die acht Zielbereiche formuliert. Dem Aufsichtsrat obliegt die abschließende jährliche Beschlussfassung.

Zur Umsetzung der beschlossenen Schwerpunkte werden für die Fachbereiche Qualitätspläne erstellt. Deren Umsetzungsergebnis ist wiederum Ausgangspunkt für die Evaluation der Zielerreichung im Strategieworkshop des Folgejahres.